L’Office national pour la promotion de l’emploi (ONAPE) a marqué une nouvelle étape dans sa mission en lançant ce lundi 02 Aout un projet ambitieux visant à adapter ses services aux besoins spécifiques des employeurs tchadiens. Cette initiative, baptisée « Projet d’adaptation de l’offre de service aux besoins des employeurs, par l’approche sectorielle », a été présentée lors d’un point de presse animé par le directeur général de l’ONAPE, Nassouradine Abakar Kessou.
Ce nouveau projet s’inscrit dans une volonté de renforcer l’efficacité des services de l’ONAPE en les alignant plus étroitement sur les réalités du marché du travail. En adoptant une approche sectorielle, l’ONAPE entend mieux cerner les besoins spécifiques de chaque secteur d’activité et proposer des solutions de recrutement sur mesure.
Selon le directeur général de l’ONAPE, cette initiative représente une véritable opportunité de favoriser le rapprochement entre les demandeurs d’emploi et les employeurs. En adaptant son offre de services, l’ONAPE vise à :
• Améliorer la qualité des recrutements : En proposant des profils adaptés aux besoins précis des entreprises, l’ONAPE contribuera à réduire les coûts de recrutement et à augmenter la durée de vie moyenne des employés.
• Faciliter l’insertion professionnelle : En identifiant les compétences recherchées par les employeurs, l’ONAPE pourra orienter plus efficacement les demandeurs d’emploi vers des formations adaptées et des offres d’emploi pertinentes.
• Soutenir le développement économique : En facilitant l’accès des entreprises à une main-d’œuvre qualifiée, l’ONAPE contribuera à stimuler la création d’emplois et à renforcer la compétitivité de l’économie tchadienne.
L’ONAPE a déjà entamé les premières étapes de la mise en œuvre de ce projet. Les équipes de l’office travaillent actuellement à l’identification des secteurs prioritaires et à la définition des actions à mener. Dans les mois à venir, l’ONAPE prévoit de mettre en place de nouveaux outils et services pour accompagner les entreprises dans leurs recrutements.